三星电子工会宣布7/8起罢工3天

南韩半导体巨头“三星电子”工会继6月初发动罢工后，由于后续的劳资谈判没有进展，工会宣布本月8日起集体出走3天。学者指出，此事显然无助三星的半导体雄心，也可能在南韩引发骨牌效应。 
彭博报导，拥有2.84万名成员的三星最大工会“全国三星电子工会”（National Samsung Electronics Union）1日晚间宣布，由于在工资问题的协商没有进展，决定8日起集体出走3天。 
工会副秘书长Lee Hyun-kuk表示，工会希望公司能够增加带薪休假的天数，加薪上也没有共识。三星电子每年都会由劳资双方派代表讨论加薪问题，今年3月，劳资双方同意员工本薪增加3%，绩效奖金提高2.1%，但带薪休假及其他奖金仍有歧见，而无法达成协议。
工会曾在5月底宣布6月7日罢工1天，是三星55年来首见，三星很少传出劳资纠纷，与其他南韩企业巨头呈现鲜明对比。 
全国三星电子工会成员约占三星电子2成员工，且罢工只持续3天，因此不足以影响公司运作，不过一些专家认为，此事标志着三星的职场文化进入全新且较不确定的时期，其风气也可能蔓延到半导体同业或外溢到其他产业，影响南韩争取成为全球半导体龙头，乃至制定业界标准的雄心。